Chương 4

Tôi dọn .

Hai thùng carton, chuyển khu vực việc trung tâm chiếc tạm bợ sát lối .

Mặt bám lớp bụi, tàn tích của cậu thực tập sinh trước để .

Phương đuổi , trên tay cầm gói khăn ướt.

“Để lau giúp cậu.”

“Không cần.”

Cô ta không nài ép, đặt gói khăn ướt lên góc .

“ , nếu cậu thấy tủi thân, hiểu. Nhưng cậu cũng đứng ở góc độ của mà nghĩ chứ, tra xét trên hệ thống giáo dục rành rành đấy, không thể giấu giếm được đúng không? Nhỡ có xảy thì cũng chịu trách nhiệm liên đới.”

xong, cô ta vỗ nhẹ lên mu tay tôi.

Buổi chiều, thẻ của tôi không quẹt được nữa.

chính vào được, thang máy dùng được, nhưng dẫn vào thí nghiệm ở tầng tám thì không mở được.

Đằng sau cánh đó là máy chủ dữ liệu cốt lõi của ty.

Ba năm nay, hạn của tôi luôn là A, có thể vào trực tiếp.

Bây giờ áp thẻ lên, máy kêu “tít” tiếng, đèn đỏ lóe sáng.

Tôi tìm IT.

Tiểu bên IT ngẩng lên nhìn tôi cái, nét mặt hơi khó xử.

“Chị , hạn của chị bị điều chỉnh rồi. Giám đốc đích thân ký duyệt.”

“Chuyển xuống mấy?”

“ D.”

A xuống D, rớt ba liên tiếp.

D là hạn của lễ tân và hành chính, chỉ mở được lớn và nhà vệ sinh.

“Ai đơn yêu cầu?”

Tiểu lắc đầu, giọng nhỏ: “Em chỉ thấy người duyệt là giám đốc, còn mục người khởi tạo yêu cầu ghi là Quản lý Tổng hợp.”

Quản lý Tổng hợp. Phương kiêm nhiệm quản lý việc hàng ngày của này.

Bởi vì người phụ trách cũ tháng trước vừa nghỉ thai sản.

“ ?”

là giọng cô ta vang lên phía sau, không biết đã bám lúc nào.

“Cậu tìm Tiểu có à? Cần hỗ trợ giải quyết không?”

“ vào thí nghiệm của tôi bị rồi.”

“Vậy sao? Chắc là hệ thống tự động điều chỉnh đấy, trong thời gian đình chỉ tác quy định hạn, này không nhắm vào cậu đâu.”

Lúc cô ta “không nhắm vào cậu”, khóe môi không kiềm được mà nhếch lên.

Trước lúc tan , tôi nhận được .

gửi hàng loạt, người nhận là toàn thể ty.

Người gửi là giám đốc.

Tiêu đề: Thông báo về việc tăng cường rà soát hồ sơ năng lực đầu vào của nhân viên.

Đoạn thứ hai trong phần nội dung: Gần đây, qua quá trình kiểm tra nội bộ, ty phát số ít cá nhân có tình trạng gian lận hồ sơ đầu vào, đã khởi động quy trình điều tra. Qua đây xin nhắc nhở toàn thể nhân viên, mọi hành vi giả bằng và hồ sơ năng lực sẽ bị xử lý nghiêm khắc quy định của ty và pháp luật hành.

Không chỉ đích danh.

Nhưng chỉ ba phút sau khi được gửi , trong nhóm chat nội bộ có người thả cái icon.

con cáo.

Tiếp là biểu tượng ngón tay cái chúi xuống đất.

Phương nhắn trong nhóm: “Mọi người tập trung việc nhé, đừng lan truyền những thông tin chưa được kiểm chứng.”

Câu này còn thâm độc hơn cả bức kia.

Bởi vì ý nghĩa của nó là: Tin đồn là thật, chỉ là chưa có văn bản xác nhận chính thức mà thôi.

Tôi tắt điện thoại, ngồi trước chiếc tạm bợ phủ đầy bụi.

Trời bên ngoài đã tối dần, cả tầng lầu chỉ còn vài người thêm giờ.

Phương vẫn chưa về.

Cô ta ngồi ở vị trí cũ của tôi, gọi điện thoại, giọng rất nhẹ.

Cách nửa khu vực văn , tôi không nghe rõ cô ta , nhưng thỉnh thoảng vẫn lọt đến vài .

“Yên tâm”, “Tôi dõi”, “Sẽ không có vấn đề đâu”.

Cô ta cúp điện thoại, ngẩng đầu lên vừa vặn chạm ánh mắt tôi.

Cách nhau hơn chục mét, cô ta mỉm cười với tôi, rồi giơ điện thoại lên quơ quơ.