Mời bạn CLICK vào liên kết bên dưới và MỞ ỨNG DỤNG SHOPEE để mở khóa toàn bộ chương truyện.
https://s.shopee.vn/9AIVy0YwKM

Lưu ý: Nội dung trên chỉ xuất hiện 1 lần trong ngày, mong Quý độc giả ủng hộ. Xin chân thành cảm ơn!
“Cô tên gì? Làm ở đây năm rồi?”
Tổng giám đốc Trương ngồi bàn làm việc, không thèm ngẩng đầu lên.
Mười năm.
Tôi đã làm ở công ty này mười năm.
“Chu Linh,” tôi đáp. “Mười năm.”
“Ồ.” ta lật xem liệu trên tay. “Công ty đang cần tinh giản nhân , vị trí cô… có cũng được, không có cũng chẳng sao. Cô hiểu ý tôi chứ?”
Có cũng được, không có cũng chẳng sao.
Tôi bật cười.
“Được thôi,” tôi nói, “tôi nộp đơn nghỉ việc trong hôm nay.”
Tổng giám đốc Trương sững lại, có lẽ không ngờ tôi lại dứt khoát như thế.
“Vậy thì… tuần này bàn giao công việc xong nhé.”
“Vâng.”
Tôi quay người bước ra ngoài.
Tới cửa, tôi dừng lại.
“Tổng giám đốc Trương, có biết công ty mình có bao nhiêu hệ thống không?”
ta nhíu mày: “Cô nói gì?”
Tôi không quay đầu lại.
“Không có gì. cứ tiếp tục công việc .”
1.
Tôi tên Chu Linh, 35 tuổi, đã làm ở công ty này tròn mười năm.
Mười năm.
Ngay cả bản thân tôi khi nói ra cũng cảm nực cười.
Năm 2014 tôi vào làm, lúc đó công ty chỉ là một xưởng nhỏ, tổng cộng hơn chục người. Khi ấy tôi 24 tuổi, mới ra trường, chẳng biết gì ngoài việc cắm đầu vào làm.
Toàn bộ hệ thống là do tôi một tay xây dựng.
Ban đầu chỉ là phần mềm kho đơn giản, đó dần dần thêm chức năng: hệ thống đơn hàng, hệ thống chính, chuỗi cung ứng, CRM…
Mười năm, 47 hệ thống.
Tất cả khoản trị và mật khẩu, đều nằm trong đầu tôi.
Chưa có ai hỏi tôi.
Mà tôi cũng chưa chủ động nói với ai.
Không phải tôi cố tình giấu, mà là thật … chẳng ai quan .
Ở công ty này, tôi là người vô hình.
Vô hình đến mức nào?
Hôm nay tổng giám đốc tôi lên nói , đầu tiên là: “Cô tên gì ấy nhỉ?”
Mười năm rồi.
ta vẫn không biết tôi tên gì.
Thật ra tôi nên quen với này từ lâu rồi.
Hồi mới vào, công ty còn nhỏ, chẳng cần ý nhiều. Ai làm được thì làm, chẳng ai quan là ai.
này công ty ngày càng phát triển, dọn văn phòng ba lần, từ hơn mươi người lên hơn trăm người.
Tôi vẫn là “người làm việc”.
Họp không đến lượt tôi.
Teambuilding chẳng có phần tôi.
Tới khi phát giải thưởng cuối năm, được tên toàn là bộ phận kinh doanh, , marketing.
Còn IT?
“Cảm ơn các IT.”
Chỉ một đó.
Không ai nhắc đến tên.
Tôi cũng chẳng bận nữa.
Dù sao lương vẫn trả đúng hạn, việc làm xong là được.
Cho đến tháng trước.
Công ty tuyển một người mới.
Tên là , 24 tuổi, thạc sĩ IT tốt nghiệp trường danh tiếng.
HR dẫn cô ấy đến ngồi cạnh tôi: “Chị Chu Linh, đây là mới vào, nhờ chị hướng dẫn ấy nhé.”
Tôi gật đầu.
thì , tôi cũng hướng dẫn nhiều người rồi.
Rồi tôi nhìn mức lương cô ấy mới nhận.
15 ngàn.
Tôi sững lại.
Tôi, làm mười năm, lương 8 ngàn.
Cô ấy, mới tốt nghiệp, 15 ngàn.
“Sao vậy chị?” vẻ mặt tôi kỳ lạ.
“Không có gì,” tôi nói, “ chị hướng dẫn em về hệ thống.”
Đêm đó tôi mất ngủ.
Không phải vì giận dữ, mà là một cảm giác rất kỳ lạ.
Giống như một vết thương luôn được che kín, đột nhiên bị người ta lột toạc ra.
Thì ra trong mắt công ty, tôi chỉ đáng giá như vậy.
Không, đến mức đó còn không bằng.
Sáng hôm , tôi nhận được một cuộc .
Từ một công ty headhunter.
“Chào chị Chu, em từ công ty tuyển dụng XX, em có một vị trí Giám đốc hệ thống cho một công ty công nghệ lớn, lương khởi điểm 24 ngàn, chị có hứng thú không ạ?”
Tôi ngẩn người giây.
“Sao các anh tìm được tôi vậy?”
“Chị đăng vài bài kỹ thuật trên diễn đàn ngành, viết rất chuyên sâu. khách hàng em chỉ định muốn tìm người như chị.”
Diễn đàn ngành.
Là bài tôi viết từ ba năm trước.
Không ngờ có người đọc được.
“Tôi cân nhắc.”
“Vâng, chị cứ liên hệ bất kỳ lúc nào nhé.”
Tôi gác máy, nhìn quanh văn phòng đang nhốn nháo.
Không ai liếc tôi lấy một cái.
Cứ như tôi là không khí.
Ngay giây phút đó, tôi đã đưa ra quyết định.
2.
thích nghi rất nhanh.
Nói ra thì hơi chua chát.
Vì cái là “thích nghi” ấy, chính là cô ta biết cách làm màu trước mặt sếp.
“Chào tổng giám đốc Trương ạ!”
“Anh Vương ăn cơm chưa?”
“Chị ơi, hôm nay váy chị đẹp quá trời luôn!”
Miệng ngọt, mặt tươi, chân lanh.
Khác tôi một trời một vực.
Chỗ ngồi cô ta sát tôi, việc đầu tiên mỗi ngày là trang điểm.
đó thì lướt điện thoại, tám , mua sắm online.
Còn công việc?
“Chị Chu ơi, cái báo cáo này làm thế nào? Chị chỉ em với nha.”
“Chị Chu ơi, hệ thống này đăng nhập sao vậy? Mật khẩu là gì ạ?”
“Chị Chu ơi, cái này…”
Chị Chu, chị Chu, chị Chu.
Nghe thân thiết lắm.
Tôi cô ta ba ngày, rồi phát hiện một .
Cô ta… không biết gì cả.
Không phải khiêm tốn, mà là thật không biết gì hết.
Thạc sĩ trường top, vậy mà một lệnh SQL còn viết không xong.
“Cái này không phải chuyên ngành em,” cô ta nói như lẽ đương nhiên, “em học trí tuệ nhân tạo mà.”
Học AI, lại làm hệ thống?
Tôi không đáp.
thì , dù sao cũng là công việc.
Chỉ có một thứ tôi không cô ta.
Mật khẩu.
47 hệ thống, mật khẩu trị, tôi không đưa bất kỳ cái nào.
Cô ta hỏi một lần.
“Chị Chu, cái mật khẩu admin các hệ thống là gì thế ạ? Em ghi lại chút.”
“Mật khẩu nhiều lắm, em cứ dùng khoản thường trước .”
“Vậy cũng được.”
Từ đó cô ta không hỏi nữa.
Tôi cũng không nói.
Không phải cố tình giấu, mà là thật … chẳng ai quan .
Mười năm rồi, ngoài tôi ra, không ai biết những mật khẩu đó.
Cũng không ai muốn biết.
Khi hệ thống trơn tru, có ai người đứng là ai đâu?
Nó giống như không khí.
hít thở mỗi ngày, nhưng chẳng bao giờ cảm ơn không khí.
Cho đến một ngày, không khí biến mất.
Một tuần , đã có thể tự xử một số việc đơn giản.
Tôi nghe cô ta nói trong phòng trà với đồng nghiệp.
“Em cái hệ thống này thiết kế hơi lởm, nếu là em làm chắc chắn ngon hơn nhiều.”
Đồng nghiệp hỏi: “Hệ thống đó không phải chị Chu Linh làm à?”
“Phải mà, dù sao cũng là nhân viên lâu năm rồi, công nghệ hơi lỗi thời. Giờ ai còn dùng kiểu đó nữa, cloud-native, microservice mới là xu hướng chứ, chị ấy làm cũ quá.”
Tôi đứng ngay cửa, không lên tiếng.
Lỗi thời.
Tốt.
Vậy thì xem, đồ “lỗi thời” có chạy nổi không.
3.
Đầu tháng Mười , công ty gửi một email.
“Thông báo về việc điều chỉnh cơ cấu tổ chức.”
Nói trắng ra là: cắt giảm nhân .
Phòng IT bị tên đầu tiên.
Vương tập hợp chúng tôi vào phòng họp.
“Công ty năm nay tình hình không tốt, cần tinh giản. Bộ phận IT phải giảm người.”
Cả phòng nhìn nhau.
Tôi thì đã lường trước được.
Quả nhiên, anh ta nhìn về phía tôi.
“Chu Linh, em làm lâu rồi, anh cũng nói thẳng. Công ty … vị trí em có thể tối ưu được.”
“Ý anh là sao?”
“Tức là…” anh ta ho nhẹ một tiếng, “Từ khi vào, cô ấy làm khá tốt, có thể đảm nhiệm nhiều phần việc. Còn em…”
Anh ta không nói hết, nhưng ý thì đã rõ.
Việc người mới làm được, thì người cũ… có thể gạt .
“ Vương,” tôi nhìn thẳng vào mắt anh ta, “hệ thống ổn định mười năm, chưa xảy ra cố nghiêm trọng. Công lao đó là ai?”
Anh ta cười nhạt: “Hệ thống ổn định, là nhờ lãnh đạo giỏi. Em chỉ là người bảo trì thôi, có gì mà công với chẳng lao?”
Tôi sững người.
Không phải vì nói ấy quá tổn thương.
Mà là vì tôi chợt nhận ra — mười năm rồi, trong mắt họ, tôi chỉ là như vậy.
“Người bảo trì”.
Người làm việc.
Có cũng được, không có cũng chẳng sao.
“Được.” Tôi đứng dậy. “Tôi hiểu rồi.”
“Vậy em…”
“Hôm nay tôi gặp tổng giám đốc Trương.”
“Gặp làm gì?”
“ bàn về việc nghỉ việc.”
Vương ngớ người.
Tôi mặc kệ, thẳng đến văn phòng tổng giám đốc.
Và rồi có màn mở đầu như đã .
“Cô tên gì nhỉ? Làm ở đây năm rồi?”
Mười năm.
ta hỏi tôi làm năm rồi.
Tôi bước ra khỏi phòng tổng giám đốc, vừa vặn gặp bưng ly cà phê quay về.
“Chị Chu, chị vào gặp tổng giám đốc làm gì vậy?”
“Nghỉ việc.”
Mắt cô ta sáng lên một chút, nhưng nhanh chóng kìm lại.
“Á… chị Chu, chị đừng bốc đồng vậy chứ, giờ tìm việc đâu có dễ.”
Tôi cười nhẹ: “Cảm ơn đã quan .”
“Nhưng mà chị rồi, cái hệ thống làm sao đây?”
“Em chẳng bảo thiết kế chị lỗi thời sao? Vậy hay quá, em thiết kế lại từ đầu .”
Mặt cô ta hơi biến sắc.
“Chị Chu, em không có ý đó…”
“Không sao,” tôi nói, “tôi lại liệu cho em.”
Điều tôi không nói là—
liệu đó… không có mật khẩu.